
ارزیابی عملکرد چیست و کاربرد آن چیست؟عملکرد به معنای تلاش کارمندان برای به ارتکاب رساندن کارشان یا دستیابی به اهدافِ تعیین تبدیل شده است . هر شغلی مسئولیتهایی را به همراه خواهد داشت و ارزیابی عملکرد بسیار با اهمیت است که باید طبق استانداردهای تعریفشده ادا شوند . معینسازی ، سنجش و نمرهدهی استانداردهای راندمان را سنجش راندمان مینامند . این حرفه یار میکند تا صلاحیت ، خصوصیات ، وضعیت کیفی ، مهارت ، وسعت و پتانسیل بالقوهی کارکنان برای بعدی مشخص گر...
ادامه مطلب